Stéphane Bertrand – Manager

Culture du résultat, homme de challenge, fédérateur sont mes maîtres mots

Compétences

GESTION COURANTE

– Contrôler et animer la rentabilité et la qualité des prestations d’un réseau régional de points de vente
– Diriger une structure
– Gérer le budget global d’une structure/ Région
– Proposer des actions afin d’améliorer la productivité d’une activité
– Planifier l’organisation du travail
– Coordonner l’activité d’une équipe

MANAGEMENT

– Recruter et former
– Évaluer le personnel
– Planifier l’organisation du travail
– Proposer des actions afin d’améliorer la productivité d’une activité

PERSONNALITÉ

– Autonomie
– Capacité à fédérer
– Capacité d’adaptation
– Force de proposition
– Persévérance
– Sens de l’organisation
– Travail en équipe